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Claudia Tinoco

Sócia – Diretora da Divisão Internacional da Ability

Consultora de Recursos Humanos, Administradora, Pós-graduação em Economia, MBA Desenvolvimento Avançado de Executivos – Área de Gestão de Pessoas – Universidade Federal Fluminense - UFF, iniciou Mestrado na Universidade do Porto em RH, certificada em Formação de Executivos e em Coaching Clinic pelo Corporate Coach U, experiência de 28 anos em RH, desenvolvendo Projetos de Carreira e Sucessão, Programas de Aposentadoria, Career Change, Assessment, Recrutamento e Seleção, incluindo Programas de Trainee e de Estagiários, Programas de Performance, Outplacement e Counseling, bem como Projetos de Remuneração e Benefícios. Conduziu projetos em empresas como COCA-COLA, PETROBRÁS, IBM, REPSOL, GASNATURAL FENOSA, IBP – Instituto Brasileiro de Petróleo, MICHELIN, GRUPO GERDAU, FIAT, CSN, AMPLA, PETRÓLEO IPIRANGA, EMBRATEL, CEDAE, OPPORTUNITY, LIGHT, ICATU, CREA - RJ, PRECE, RENAULT, SOUZA CRUZ, NOVARTIS, KAISER, ASTRAZENECA, GASINDUR, OPPORTRANS, AMBEV, METRÔ, BNDES, LIGHT, OI, CONSTRUTORA CALÇADA, entre outras.

Foi Vice-Presidente da ABRH-RJ e Diretora de Núcleos Regionais e de Projetos por 12 anos, Conselheira na Associação Comercial do Rio de Janeiro – ACRJ, no Conselho Empresarial das Relações de Trabalho e Conselheira do Rio Voluntário.

Palestrante de diversos temas relacionados a Carreira e a Processos de Relocation e Imigração para Portugal e outros países da Europa.

Sócia-Fundadora e Diretora da Divisão Internacional da Ability na Europa e de Projetos em RH.

Jaqueline Arruda

Sócia-Diretora Executiva da Ability

Consultora de Recursos Humanos, Mestre em Sistemas de Gestão-Latec-UFF, Pós-graduações em Administração pela Coppead-UFRJ, Gestão do Conhecimento - Coppe-UFRJ, Marketing pela PUC-RJ e Gestão de Negócios (IBMEC-RJ). Certificada em Coach pelo ICI. Formação em Metodologias Ativas, Design Thinking, ThetaHealing Basic e Fundamentos do Thinking Environment – 1º módulo.

Professora e Coordenadora de pós-graduação em Gestão de Pessoas no IPETEC/UCP e atuação em docência na Integração Escola de Negócios. 24 anos de carreira desenvolvida na área de Recursos Humanos em grandes empresas, nos segmentos de Varejo e Distribuição com ênfase em Recrutamento e Seleção, Gestão de Desempenho, Carreira, Captação e Retenção, Treinamento e Desenvolvimento, Recompensa, Consultoria Interna e Programas de Estagiário e Trainees. Foco de atuação em adequar a política de recursos humanos aos objetivos estratégicos da organização posicionando-se como parceiro estratégico do negócio. Atua fortemente em projetos de consultoria de gestão de desempenho e comportamento humano, processos de coaching. Ministra aulas desde 2012.

Sócia-Diretora da Divisão de Desenvolvimento da Ability desde 2014.
Diretora da ABRH-RJ coordenando o Comitê Temático do Congresso RHRio desde 2007.
Lattes:http://lattes.cnpq.br/0122899706255415.




Mônica Esteves

  • Mais de 18 anos de experiência em recursos humanos, liderando grandes projetos, administrando carreiras, formando lideranças e aumentando performances individuais, de equipes e do negócio;
  • Administradora, Mestre em Sistemas de Gestão e Graduada em Gestão Estratégica de Negócios pela UFF;
  • Consultora, Mentora e Coach Empresarial e de carreira;
  • Facilitadora das metodologias de desenvolvimento humano como 6Ds, CNV: Comunicação Não Violeta e Métodos Ágeis;
  • Docente e Instrutora em cursos livres de extensão e pós graduação;
  • Diretora da Associação Brasileira de Recursos Humanos;
  • Consultora da Ability desde 2015.



Rute Fernandes

  • Psicóloga, Coach e Mentora de profissionais e executivos. Especialização em Gestão de Recursos Humanos, com ampla experiência desenvolvida ao longo de mais de 35 anos em empresas multinacionais e nacionais;
  • Há mais de 20 anos assessora profissionais de todas as áreas em Transição de Carreira, com vários cases de sucesso e depoimentos;
  • Qualificada pelo MBTI e com Certificação em Coaching pela Sociedade Brasileira de Coaching, desde 2008. Certificada em Mentoring executivo em Gestão de Pessoas, desde 2016;
  • Algumas empresas que compõem seu portfolio de clientes: CSN, CEBDS, Control Consulting, Schlumberger, FIRJAN, SEBRAE, Nokia, VIVO, Sobremetal, Unilever, Bayer, EL Paso, Opportunity, TIM, Castrol, GE Brasil, UNIMED, Gillette, Michelin, SHV Supergasbrás, OI, Abreutur, Statoil, SN POWER, Kongs Berger, Rayovac, UNIVERSIDADE VEIGA DE ALMEIDA, UNIGRANRIO, entre outras;
  • É Diretora de Negócios e Operações da Ability – São Paulo.